招聘信息因业务扩展需要,现诚聘以下精英伙伴加入公司团队,共创辉煌! 职位:区域经理 年龄:30-40岁 数量:5人 待遇:8K【含油补和话补】+业绩提成 要求: 1.大专以上学历,有三年以上的销售工作经历。 2.有良好的沟通和组织能力,具备一定的销售团队管理能力,且能适应经常出差。 3.具备较强的工作主动性、积极乐观、抗压能力强、纪律性强,具备良好的职业道德。 职责: 1.负责本区域销售与服务工作,提高客户满意度;获取客户动态信息,进一步挖掘客户深层需求。 2.分解和执行区域的年、季、月的销售计划、市场开发与推广计划,切实的提高公司在该区域的市场份额和知名度。 3. 能按时完成公司下达的销售任务,控制销售成本和费用,严格按照公司规定对本部门销售代表进行岗位考核。 职位:销售代表 年龄:20-30岁 数量:5人 待遇:7K【含油补和话补】+业绩提成 要求: 1.大专以上学历,热爱销售(应届大学毕业生也可)。 2.有良好的沟通和组织能力,具备一定的销售团队管理能力,且能适应经常出差。 3.具备较强的工作主动性、积极乐观、抗压能力强、纪律性强,具备良好的职业道德。 职责: 1.负责客户维护和销售管理等工作,搜集与寻找客户资料,建立客户档案。 2.负责设备的推广和销售,完成销售的任务指标。 3. 制定自己的销售计划,协助销售主管制定销售策略、销售计划以及量化销售目标;维护老客户和开发新客户。 |